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e-HR_ V5.5標準版

其中包(bao)括經(jing)營(ying)(ying)工作(zuo)中心的(de)、人(ren)力資源經(jing)營(ying)(ying)工作(zuo)、員工指紋打(da)卡經(jing)營(ying)(ying)工作(zuo)、電子(zi)閘(zha)機經(jing)營(ying)(ying)工作(zuo)六個包(bao)塊(kuai)。可(ke)做到小微型(尤(you)其是寫商務(wu)(wu)樓(lou))、教育事業機關單位對人(ren)力資源經(jing)營(ying)(ying)工作(zuo)、員工指紋打(da)卡經(jing)營(ying)(ying)工作(zuo)及電子(zi)閘(zha)機經(jing)營(ying)(ying)工作(zuo)的(de)常見(jian)需要(yao)量,尤(you)其是寫商務(wu)(wu)樓(lou)客戶,基本必備財務(wu)(wu)報表豐(feng)厚;此(ci)型號除條件(jian)效果(guo),不(bu)來特色化效果(guo)私人(ren)訂制。


一動畫app_NewHope V5.5
 

    NewHope e-HR V5.5,經歷過了從(cong)Dos到(dao)PowerBuilder另一個開發建設平(ping)臺網(wang)站的(de)(de)提升變化(hua),三十五(wu)(wu)五(wu)(wu)年(nian)(nian)的(de)(de)沉(chen)淀出的(de)(de)磨練,終會(hui)才能(neng)成(cheng)為。控制(zhi)系統綜合數百人(ren)家顧客(ke)(ke)好的(de)(de)工作價值取向、工作狀態及進行具(ju)體流程步驟(zou),結合實(shi)際三十五(wu)(wu)五(wu)(wu)年(nian)(nian)的(de)(de)制(zhi)定閱歷,并充(chong)分利用諸多獨到(dao)的(de)(de)好方法及制(zhi)定具(ju)體流程步驟(zou),為顧客(ke)(ke)具(ju)備全位子的(de)(de)客(ke)(ke)戶學生卡漫畫緩(huan)解細(xi)則(ze)。

    NewHope e-HR V5.5控(kong)(kong)制系(xi)統(tong)APP一體化(hua)有處(chu)理(li)中間、人資(zi)處(chu)理(li)、考勤控(kong)(kong)制系(xi)統(tong)處(chu)理(li)、工資(zi)收入處(chu)理(li)、計件處(chu)理(li)、消耗處(chu)理(li)、電子門禁(jin)處(chu)理(li)、水控(kong)(kong)處(chu)理(li)、宿舍樓處(chu)理(li)、雇主(zhu)處(chu)理(li)等(deng)信息控(kong)(kong)制模塊。并可按照(zhao)雇主(zhu)訴求來樣加工其個(ge)性(xing)設計化(hua)APP技(ji)能(neng)信息控(kong)(kong)制模塊,直接可與ERP、SAP、OA等(deng)控(kong)(kong)制系(xi)統(tong)APP開始后(hou)臺(tai)管理(li)系(xi)統(tong)無縫隙(xi)參數更換。

  

工具介面:

1、公司(si)員工判別號(hao)菅理

1.png

2、考勤管理數據資料研究分析中心站(zhan)-詳細記(ji)錄(lu)卡

2.png

表明中小(xiao)型客戶受眾的需求(qiu)量,構成這幾個游戲(xi)版本,即:標單位版、標單位中小(xiao)型客戶版、專業中小(xiao)型客戶版。

    準則版:分(fen)為監管(guan)中、人員(yuan)監管(guan)、員(yuan)工(gong)員(yuan)工(gong)考(kao)勤(qin)監管(guan)、電(dian)子閘機監管(guan)六個引擎(qing)。可充分(fen)考(kao)慮規模性(xing)(xing)型(有(you)(you)點是(shi)練(lian)毛(mao)筆字樓)、工(gong)作行(xing)(xing)業對人員(yuan)監管(guan)、員(yuan)工(gong)員(yuan)工(gong)考(kao)勤(qin)監管(guan)及電(dian)子閘機監管(guan)的最(zui)基本(ben)需求(qiu)分(fen)析,有(you)(you)點是(shi)練(lian)毛(mao)筆字樓行(xing)(xing)業,平時(shi)的需要會計報表多;此版除準則功效,不實行(xing)(xing)個性(xing)(xing)時(shi)尚化功效個性(xing)(xing)定制;

    規(gui)范各個企業(ye)的(de)(de)(de)版:可能(neng)夠(gou)滿足里面(mian)大型各個企業(ye)的(de)(de)(de)、事業(ye)性(xing)行(xing)(xing)業(ye)的(de)(de)(de)交通一卡(ka)通動畫業(ye)務需求,不僅規(gui)范版的(de)(de)(de)基本的(de)(de)(de)能(neng)力外,還供(gong)選擇(ze)擇(ze)具備靈活性(xing)高選擇(ze)另外能(neng)力電源模塊(kuai),工具能(neng)力更為(wei)豐富性(xing),行(xing)(xing)制作有些(xie)能(neng)力;

    中(zhong)(zhong)(zhong)中(zhong)(zhong)(zhong)型(xing)工廠(chang)版:包括造(zao)成中(zhong)(zhong)(zhong)中(zhong)(zhong)(zhong)型(xing)工廠(chang)實(shi)際(ji)上供需,具備詳盡(jin)的一可(ke)愛(ai)卡通圖片軟(ruan)件(jian)解決情況報告,與ERP、SAP、OA等軟(ruan)件(jian)展開獨立后臺(tai)數據報告一起(qi),健全(quan)工廠(chang)信心化治理,不斷提高(gao)工廠(chang)HR治理橫(heng)向,升(sheng)高(gao)治理熱效率。


系統版塊斯柯達版基準版規范的企業版超大行業版
控制重心根基個人信息新企業信息查詢網上登記
企業架構設計參數表
程序基本的參數指標
圖片資源經營
作業站管控
釣魚任務管控有關任務方法
機 經營相關系統經營
財務報表工作管理報表格式設置

表報分成小組規劃

爆表權限管理

平臺養護平臺應用權限方法
限權型式設施

程序架構定期檢查

統計數據字典標準化管理
簽名圖片設計的概念
信息關鍵字定議

用戶的方程定位

人員服務管理的基礎知料組識系統架構
團體架構模式圖
職稱管理系統

工作職務裝修標準

職等的管理

專業職稱工作

人是項目流程判定
人力資源部活動數學公式電子檔案
信息內容上傳職員入司
銷售人員辨別號管理方法
工作上證縮印
證卡印機
模版網站來設計
職工照片的管理
職工資料菅理
通常電子檔案人是素材標準化管理
人事招聘復屬個人檔案名詞解釋

帶到附帶數據資料數據資料

其他個人檔案質料菅理
獎懲原始憑證放入
獎懲收款單監管
獎懲發票資格審查

人事行政資料方法
人資黨案快速查詢
帶到新增的人
把手機通訊錄職員提升質料
異動工作信息更變搜索
異動步驟設計

官職改變放入

職級更變監管

職業變更申請核對

轉正定級公司變更導入

轉正定級公司變更管理系統

轉正申請變更申請質量核審

員工離職變化顯示

員工離職改變維護

離開變更申請核實

人事招聘材料自動修改
業務人員工號改動
移除銷售人員的資料

修復工作人員資料

保險公司質料安全管理深圳社保技術指標軟件設置

社保繳納材料操作

安全人事檔案服務管理

深圳社保網以及選擇個人信息


導進五險網保險金文件


導成參加人工的資料


聘用管理系統人力成本勻稱

人力資源計劃

招聘要求推廣方式

用人需要

招騁信息行為

初面維護

企業人才存儲

失信黑名單公示

會計報表管理中心事情月報表配有,生產廠家5,05,15,35,8
考勤系統經營基礎上資源班次精力設有
節國家節假日登記書
考勤記錄規范規章制度
公司員工指紋打卡軟件設置
指紋打卡點設施
考勤系統點授權文件
考勤工作管理生產設備工作管理
考勤系統數據匯總內容表述
在刷寶移動POS機上刷信用卡數據資料考勤系統使用點刷POS機刷信用卡監控錄像
指紋打卡圖片監控設備工具欄設為
用卡參數咨詢與保存
收款單標準化管理工人排班工作管理
起止日期換休托運
病假原始憑證工作管理
休假發票查詢網
值班發票管控
值班收款單在線查詢
人員發票質量核審

在職員工發票加入

年假標準化管理

數據文件闡述數劇數據統計分析中心站
數據文件重補救
考勤記錄文件控制
考勤管理電子檔案快速查詢
員工考勤級任務菅理
考勤管理數據資料查找
考勤記錄數據表格存檔下載
季度報表中心的考勤系統爆表5,05,15,35,10
閘機的管理門禁控制方法
電梯門禁表格
3,03,03,03,0
工資控制條件個人信息薪水內容構成

薪資待遇架構部署基本概念

薪酬水平好項目函數文件

基本工資知料崗位工資檔案資料監管

崗位工資變更申請網上查詢

導到人員薪資待遇檔案資料

薪資待遇人事信息管理系統薪酬水平人事檔案安全管理

薪酬檔案資料查看

季度報表心中工資收入月報表

5,35,8
生產服務管理個人消費管理系統


外賣工作管理


生產會計報表


5,35,5
大學宿舍工作大學宿舍操作


費用的標準化管理


公寓表報


5,25,5
訪問者菅理全部能力


客戶財務報表


3,05,5
APP端口計費提供數據


硬件設備接口類型算錢展示



標配用戶數,最大可擴展用戶數
(N表示可以擴充的用戶數)
1,53,105,20無限
安全服務上門安全服務周期022*模塊圖片數5*模組數
實現的方式遠距離,的電話指導性協助的安裝上門進行施工技術培訓服務上門安裝使用學習天津上門安裝培訓課
售后維修服務方式基礎操作步驟、最常見錯誤、設備BUG首要方法、典型故障問題、機系統BUG幾乎操作使用、長見發動機故障、控制系統BUG,app軟件容易原則編輯基本操作、常見故障、系統BUG,軟件規則修改及部分二次開發




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